士兵档案管理论文
作者:放心测系统 发表时间:2022-10-21 16:43:46 浏览次数:153
问:在部队机关单位管理档案好不好答:是挺不错的选择。
档案管理亦称档案工作。是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称,也是国家档案事业最基本的组成部分。
无论是部队还是地方,档案管理是重要的人事管理的组成部分,档案可分为,国家机密档案,保密档案,历史档案,文史档案等等。军队的档案管理,是军队的军事禁区,没有有关部门批准,任何人不得踏入半步,它里面有众多分类档案,是属军事机密,(各级首长档案,一般军官及士兵档案,有本部队的武器装备档案),总之,如果一个国家和一支军队,把档案管理视作无足轻重,随便什么人都可以查阅里面的内容,那么任何机密将会流入他国,后果不堪设想。问:义务兵退役后,档案保存多少年?答:军休干部、退役士兵档案管理
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。答:义务兵退役后,档案是永久保存的。
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料:
永久保管的文书档案主要包括:
(一)本机关制定的法规政策性文件材料;
(二)本机关召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;
(三)本机关职能活动中形成的重要业务文件材料;
(四)本机关关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等;
(五)本机关机构演变、人事任免等文件材料;
(六)本机关房屋买卖、土地征用,重要的合同协议、资产登记等凭证性文件材料;
(七)上级机关制发的属于本机关主管业务的重要文件材料;
(八)同级机关、下级机关关于重要业务问题的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料。
参考资料来源:答:退役士兵档案保存在民政局,有需要到那里去找。答:是永久保存的。
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料:
一、定期保管的文书档案主要包括:
1、本机关职能活动中形成的一般性业务文件材料;
2、本机关召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;
3、本机关一般性事务管理文件材料;
二、档案保管期限:
永久保管的文书档案主要包括:
1、本机关制定的法规政策性文件材料。
2、本机关召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;
3、本机关关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等。
参考资料来源:答:军休干部、退役士兵档案管理,一般是永久保存。退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料
定期保管的文书档案主要包括:
(一)本机关职能活动中形成的一般性业务文件材料;
(二)本机关召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;
(三)本机关人事管理工作形成的一般性文件材料;
(四)本机关一般性事务管理文件材料;
(五)本机关关于一般性问题的请示与上级机关的批复、批示,一般性工作报告、总结、统计报表等;
(六)上级机关制发的属于本机关主管业务的一般性文件材料;
(七)上级机关和同级机关制发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料;
(八)同级机关、下级机关关于一般性业务问题的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料;
(九)下级机关报送的年度或年度以上计划、总结、重要专题报告等文件材料。
参考资料来源:问:在战争年代 为什么要试行档案的集中管理答:在战争年代,需要档案管理的人,一般都不是普通老百姓,由于社会动荡,居无定所,管理档案成为一种费力费时的活,但是档案又是组织了解、发现及培养人才的重要依据,并且还涉及到保密防泄漏信息,所以就出现试行档案的集中管理,这样就会比较节省人力物力,保密性也比较好,但是一旦大量档案被泄密,将是无法估量的损失,所以进行试行具体看看来决定怎么管理.答:很简单,战争年代,就是把整个国家编入战时体系,变成一个巨大的战争机器,所以对档案进行集中管理可以:一方面,打仗需要士兵,集中管理当然有利于征兵,另一方面,战争就是烧钱,所以,集中管理可以有效控制赋税。答:撤退的时候好销毁嘛。答:由于战乱集中管理可防止泄密,方便管理和转移
档案管理亦称档案工作。是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称,也是国家档案事业最基本的组成部分。
无论是部队还是地方,档案管理是重要的人事管理的组成部分,档案可分为,国家机密档案,保密档案,历史档案,文史档案等等。军队的档案管理,是军队的军事禁区,没有有关部门批准,任何人不得踏入半步,它里面有众多分类档案,是属军事机密,(各级首长档案,一般军官及士兵档案,有本部队的武器装备档案),总之,如果一个国家和一支军队,把档案管理视作无足轻重,随便什么人都可以查阅里面的内容,那么任何机密将会流入他国,后果不堪设想。问:义务兵退役后,档案保存多少年?答:军休干部、退役士兵档案管理
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。答:义务兵退役后,档案是永久保存的。
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料:
永久保管的文书档案主要包括:
(一)本机关制定的法规政策性文件材料;
(二)本机关召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;
(三)本机关职能活动中形成的重要业务文件材料;
(四)本机关关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等;
(五)本机关机构演变、人事任免等文件材料;
(六)本机关房屋买卖、土地征用,重要的合同协议、资产登记等凭证性文件材料;
(七)上级机关制发的属于本机关主管业务的重要文件材料;
(八)同级机关、下级机关关于重要业务问题的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料。
参考资料来源:答:退役士兵档案保存在民政局,有需要到那里去找。答:是永久保存的。
退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料:
一、定期保管的文书档案主要包括:
1、本机关职能活动中形成的一般性业务文件材料;
2、本机关召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;
3、本机关一般性事务管理文件材料;
二、档案保管期限:
永久保管的文书档案主要包括:
1、本机关制定的法规政策性文件材料。
2、本机关召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;
3、本机关关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等。
参考资料来源:答:军休干部、退役士兵档案管理,一般是永久保存。退役义务兵档案应由部队邮寄或派人送交原档案地县安置部门,军休干部和转业士兵档案由省、市安置部门组织统一进行交接,凡军人自带档案或档案材料严重缺件的,安置部门不予接收。
将档案接收完毕后,军休干部档案由军休所妥善保管,农村退役士兵档案转到县人武部门保管,安置工作的退役士兵转到人事、劳动等部门保管。
扩展资料
定期保管的文书档案主要包括:
(一)本机关职能活动中形成的一般性业务文件材料;
(二)本机关召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;
(三)本机关人事管理工作形成的一般性文件材料;
(四)本机关一般性事务管理文件材料;
(五)本机关关于一般性问题的请示与上级机关的批复、批示,一般性工作报告、总结、统计报表等;
(六)上级机关制发的属于本机关主管业务的一般性文件材料;
(七)上级机关和同级机关制发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料;
(八)同级机关、下级机关关于一般性业务问题的来函、请示与本机关的复函、批复等文件材料;
(九)下级机关报送的年度或年度以上计划、总结、重要专题报告等文件材料。
参考资料来源:问:在战争年代 为什么要试行档案的集中管理答:在战争年代,需要档案管理的人,一般都不是普通老百姓,由于社会动荡,居无定所,管理档案成为一种费力费时的活,但是档案又是组织了解、发现及培养人才的重要依据,并且还涉及到保密防泄漏信息,所以就出现试行档案的集中管理,这样就会比较节省人力物力,保密性也比较好,但是一旦大量档案被泄密,将是无法估量的损失,所以进行试行具体看看来决定怎么管理.答:很简单,战争年代,就是把整个国家编入战时体系,变成一个巨大的战争机器,所以对档案进行集中管理可以:一方面,打仗需要士兵,集中管理当然有利于征兵,另一方面,战争就是烧钱,所以,集中管理可以有效控制赋税。答:撤退的时候好销毁嘛。答:由于战乱集中管理可防止泄密,方便管理和转移
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